その具現化と解決に向けたニーズをリサーチし、持続可能な地域発展に向けたスキーム作りから支援する体制を整える予定です。
上記表における「休業」とは、所定労働日に事業主が労働者を休ませることで、以下のようなケースも対象となります。
新型コロナウイルス感染症、そのまん延防止措置の影響で、勤務先の中小企業から休業させられ、 休業中に賃金(休業手当)を受けることができなかった労働者個人に対して、支援金・給付金を支給する制度。
詳しくは以下のページをご参照ください。
「休業前」の賃金は、休業開始月より前に支払われた賃金を指す。
再雇用者評価処遇コース• 申請時には実際に実施した取組資料を提出してください。
支給要領• 本人確認書類(運転免許証などの本人確認書類の写し)• 生産性要件 労働生産性を向上させた事業所は労働関係助成金の助成額・助成率の割増が適用されます。
また厚労省は、特例貸し付けの申請期限を6月末から8月末まで延長することも発表した。
「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」では、メール・SMSのURLをクリックさせて申請手続きを求めることはありませんので、そのようなメール・SMSのURLをクリックしないようにしてください。
郵送申請の場合は休業者の住所または代理申請した事業主の住所に支給決定・不支給決定通知書を送付。
ただ、申請時に複数事業所分の情報をまとめて申請する必要がある。
12掲載 (追加支給の詳細については、このリーフレットの裏面をご覧ください。
上記2種類の書類については全国の公共職業安定所(ハローワーク)でも配布しております。
また厚労省は、特例貸し付けの申請期限を6月末から8月末まで延長することも発表した。
詳しくは以下のページをご参照ください。
対象は約20万世帯で、早い自治体では7月から給付を開始する。
産業分類 資本金の額・出資の総額 常時雇用する労働者の数 小売業 (飲食店を含む) 5,000万円以下 50人以下 サービス業 5,000万円以下 100人以下 卸売業 1億円以下 100人以下 その他の業種 3億円以下 300人以下 申請方法は、オンライン申請と郵送申請があり、労働者の方から直接申請いただけます(事業主経由での申請も可能です。
Q&A• 申請方法、必要な書類について説明しています。
偽った書類を添付すると不正と判断することがあります。
女性活躍加速化コース• 各都道府県の時短要請発令状況はをご覧ください。
新たな給付は、貸し付けの限度額に達したなどの理由で、これ以上の支援を受けられない世帯が主な対象。
本制度の概要についてとりまとめた資料を作成しました。
雇用関係助成金共通要領については、こちらからご参照ください。
【設問分類】 (01) (02) (03) (04) (05) (06) (07) (08) (09)(R3. たとえば、A事業所とB事業所の2か所で働き両事業所分を申請する場合、A事業所分とB事業所分まとめての申請を要請している。